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昨天下午6点过，中共重庆市委员会宣传部的官方微信公众号“重庆发布”在微信号头条发布了一则“人才落户重庆更简便啦”的消息，正是这一条只有短短10个字标题的消息炸开了锅，在这场抢人大战中，重庆终于开动了！
信息这样写道：“重庆警方贯彻落实市委市政府实施的人才强市战略，结合重庆实际积极拓宽落户渠道，实施人才落户“宽门槛”政策，进一步放宽人才界定标准，不设年龄和务工年限，直系亲属还可以随迁。”
其实人才落户政策重庆一直都有，而这次，为什么让这么多人沸腾呢？是因为，重庆这次拿出了“宽门槛”的人才落户“抢人武器”。这个“款门槛”究竟宽到什么程度呢？往下看！
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人才界定标准
准予落户人才的界定标准包括下面三类：
本市引进的专家、学者、留学回国人员等高层次人才；
在本市就业的专科或具有初级专业技术职称以上人员，以及已取得市人力社保部门颁发的相应资质证书的护理人员等一般人才；
受到省（部）级以上授予勋章、荣誉称号、表彰奖励的人员和本市各级人民政府授予荣誉称号的农民工等受表彰人才。
没有年龄务工年限等限制
重庆人才落户的宽门槛政策主要还体现在所有人才落户，均不受在渝务工、就业年限和缴纳社保年限的限制，甚至没有年龄限制。高层次人才和受到省（部）级以上表彰奖励的人才，不受是否已在渝就业的限制。
自愿选择落户地点
凡是申请落户重庆的人才，可自愿选择城镇地区的本人合法稳定住所、单位集体户、单位所在区县（自治县）直系亲属、社会人才集体户或社区集体户入户。
对引进的专家、学者、留学回国人员等高层次人才，重庆实行人才服务证制度，为持证人才开通“绿色通道”，由公安机关落实专人一对一地为人才提供户口迁移服务，进一步简化了落户流程、缩短了办事时限。
申请材料和流程简单
高层次人才和受表彰人才不再需要提供就业手续，所有人才在提交资质证明、住房手续等户口申请材料时，不再需要提供复印件。
取消人才来渝落户报区县局审批制，所有人才来渝落户均由派出所审批完结，办理时限为25个工作日，市内迁移的不超过10个工作日。
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我特意对比了一下重庆之前的落户政策，根据2016年出台的《重庆市户口迁移登记实施办法》显示，在人才界定标准上，现在的政策其实和以前是一样的，对于“与人才共同居住生活的配偶、未成年子女、父母均可申请随迁来渝落户”的政策，其实以前也是有的，但这次亮点是没有工作年限和年龄限制，也没有缴纳社保年限的限制。
以前外地人口要在重庆主城落户，如果不买房的话，需要满足在重庆主城工作5年以上，并需要提供社保缴纳证明，在具体实施中还有年龄限制，必须在45岁以下。
而这次的政策门槛更低了，相当于是只要你是专科学历，就可以来重庆找个公司签订正式劳动合同，然后就可以到派出所去落户了！
04
重庆就是这么大气！落户门槛简直要低到没朋友了，我们来看看重庆周边的其他城市的人才引进落户条件。
西安：本科学历以上，不限年龄，也不受社保和工作年限的限制，而且本科在校生就可以线上申请落户。
成都：本科学历以上，年龄45岁以下，需要有社保，年限没有限制。
武汉：本科学历以上，年龄30岁以下，社保需缴满一年。
长沙：专科学历以上，需要有社保。
在这些城市的落户政策中，能和重庆“拼一下”的恐怕只有长沙了。
05
重庆落户政策这么宽松，相比其他城市来说算门槛的。
看来“重庆欢迎你”，不仅仅只是表现在网红景点的流量上了，而是落到了实处，简直是要达到“重庆，是一座你来了就走不脱的城市”的效果啊！
众所周知，一个城市的发展与人才是息息相关的，人才已经成为城市发展与转型升级的要素。
而除了人才，人多也是一个城市发展的必要基础，要不然城市的大小怎么要以人的数量来量级呢？
所以可以看到的是从去年到今年，“抢人大战”越来越白热化，从一线、准一线城市再到二三线城市，对人才的引进都毫不余力。
在人才引进的背后，我们会发现这样一个十分有趣的现象，就是在“抢人大战”中比较成功的城市，楼市都出现不同程度的火爆。
是的，人才引进直接的结果就是城市人口激增，从而拉动楼市的需求，最终导致房价上涨。在某些城市，去年甚至出现了“千人抢房”的火爆现场，甚至是“房慌”。
因此，“抢人大战”不仅仅是人才引进那么简单，也不是人口净流入的数字变化，而是实实在在地增加刚需，拉动经济发展呀！
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院长聊房2019-05-31 13:43:00
