[摘要] 去年楼市低迷时，一度光鲜的置业顾问，拿底薪过日子不在少数。随着今年楼市逐渐回暖，有开发商或代理公司又开出高薪吸引人才，有家本土开发商甚至开出上万底薪，置业顾问的春天又一次来临。
据悉，去年楼市低迷时，一度光鲜的置业顾问，拿底薪过日子不在少数。
随着今年楼市逐渐回暖，有开发商或代理公司又开出高薪吸引人才，有家本土开发商甚至开出上万底薪，置业顾问的春天又一次来临。
2013年前，楼市保持高速发展，新盘不断涌现，置业顾问成了热门职业，很多社会新鲜人选择入行，底薪加提成，薪水上万不在少数。
不过，2014年楼市遭遇宏观政策、银根紧缩等影响，市场成交一度低迷，置业顾问的收入大受影响。“我坚持了3个月只拿底薪，后来实在无法撑下去，跳槽去了一家商业地产公司。”
接受访问的张惠告诉记者，她毕业后就进入一家大型房产公司销售部，前几年待遇不错，底薪加提成，每月收入七八千元。到去年楼市清淡的六七八月，一套房子未成交只拿底薪，她只好跳槽去了一家商业地产公司。
记者了解，本地置业顾问的薪资基本都由工资和提成构成，无论是开发商自有销售团队，还是代理公司，基本工资在1500元至2000元，提成则按照一套房子销售额的千分之一点一至千分之一点八不等。这就是说，置业顾问在行情好的时候，每月大概只要完成6套房子的销售，收入则可以上万元，反之市场遇冷则有可能拿底薪。
随着今年楼市的整体向好，开发商发起大手笔延揽置业顾问的行动。近期记者注意到，本土一家有**资源背景的开发商，开出底薪上万元招置业顾问，天和国际中心、协信集团都在招兵买马。
其中，天和国际中心百万年薪招聘营销经理，尤其引人瞩目。上述楼盘相关代表，均表示看好今年楼市走势，因此需要加大人才储备。中渝资深置业顾问黄丽表示，现在置业顾问必须适应从坐商到行商，从等客户到找客户，除了熟悉产品，有销售经验和亲和力，还需要做做营销。
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